Lantmäteriet är den myndighet som kartlägger Sverige. Till våra uppgifter hör också att registrera och säkra ägandet av alla fastigheter samt hantera deras gränser. Nu söker vi dig som har ett starkt samhällsengagemang.

De myndighetsgemensamma verksamhetsområdena består av stödjande och styrande enheter som bistår Lantmäteriets övriga verksamhetsområden. Här är du med och ser till att vardagen fungerar! Hos oss får du utvecklas i en viktig samhällsfunktion där din kompetens och ditt engagemang är vår främsta resurs.

Vill du vara med när Lantmäteriet tar nästa steg för en integrerad ledning och styrning?

Vill du arbeta strategiskt i en samhällsviktig verksamhet och bidra till att stärka den interna styrningen inom Lantmäteriet? Har du erfarenhet av att bygga upp, utveckla och förvalta ledningssystem inom offentlig sektor och vill bidra till att skapa struktur, kvalitet och ordning i vår verksamhetsstyrning? Då kan detta vara rollen för dig.

Som ansvarig för myndighetens styr- och ledningssystem, grupprocessen styra och leda har du ett myndighetsövergripande ansvar för att utveckla, strukturera och stärka myndighetens ledningsprocesser. Rollen ansvarar även för att ledningsprocesserna innehåller tydliga styrande dokument som stärker möjligheten till utförande för verksamheten samt att dessa samordnas. Rollen skapar förutsättningar så att ledningen och deras verksamhet har förutsättningarna för att arbeta effektivt, samordnat och bidrar till en god intern miljö. Rollen driver arbetet med att utveckla och förvalta myndighetens styr- och ledningssystem genom ett myndighetsövergripande nätverk.

Rollen bidrar till att skapa en fungerande helhet i myndighetens styr- och ledningssystem.

Tjänsten är placerad i den nybildade enheten Verksamhetsstyrning och intern kontroll vars huvuduppdrag är att uppnå en integrerad styrning och ledning inom myndigheten som främjar en god förvaltningskultur. Tjänsten innebär ett nära samarbete med dina närmaste kollegor, med arkitekturansvariga, med processägare samt med ansvariga för styrande dokument. I denna roll ges möjlighet att både utveckla rollen och bidra till att utveckla teamet och den nybildade enheten.

Vi söker dig som haren akademisk examen inom exempelvis ekonomi, juridik, statsvetenskap eller motsvarande som bedöms likvärdigt. Du har även flerårig erfarenhet av arbete med ledningssystem (t ex. 2C8) och av att utveckla och strukturera ledningsprocesser och styrande dokument samt har erfarenhet av övergripande styrningsfrågor i komplexa organisationer.

För att passa i rollen krävs att du har en strategisk förmåga och kan kombinera helhetsperspektiv med detaljförståelse och kan omsätta komplexa frågeställningar till tydliga beslutsunderlag.

Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor, av processledning och/eller processutveckling.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du har förmågan att driva förändringsarbete, är pedagogisk, ansvarstagande och självgående. Vidare är du utåtriktad och lyhörd samt har goda kommunikativa färdigheter i tal och skrift. I rollen har du dina egna ansvarsområden och du behöver därför kunna arbeta självständigt men också ha förmåga att samarbeta och se din del i ett team. Du har även förmåga att planera och organisera ditt arbete samt att du är noggrann.

Tjänsten hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras i samband med anställning.

Placeringsort är möjlig på Lantmäteriets kontor i Stockholm, Uppsala eller Gävle. Din geografiska stationering behöver dock möjliggöra regelbunden närvaro på alla de tre orterna.

Tillträde enligt överenskommelse.
Tillsvidare.

Referensnummer:   C321305-2026-12

Gör ansökan

Lantmäteriet är i ständig utveckling och det är också alla vi som jobbar här. Våra medarbetare är vår viktigaste resurs för att lyckas med vårt uppdrag. Vi arbetar utifrån det utvecklande medarbetarskapet och vi agerar utifrån den statliga värdegrunden.

Som medarbetare på Lantmäteriet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. När verksamheten tillåter har du bland annat möjlighet att utföra dina arbetsuppgifter till stor del på annan plats än kontoret. Läs mer om vårt erbjudande på lm.se/jobbahososs

För att skicka in din ansökan, klicka på länken i annonsen. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering och fokuserar på din kompetens för att bedöma dig och andra kandidater objektivt. Vi önskar att du inte bifogar något foto till din ansökan. Du som har skyddade personuppgifter ska inte lägga in din ansökan i vårt rekryteringssystem, istället ber vi dig kontakta rekryterande chef.

Vi undanber oss alla erbjudanden om rekryterings- och annonshjälp.